Kritisk og sårbar kompetanse

Kritisk kompetanse: Med kritisk kompetanse menes kompetanse som er vanskelig å erstatte ved å rekruttere utenfra. Sårbar kompetanse:

Etter- og videreutdanning

Etterutdanning: Med etterutdanning menes vedlikehold av kompetanse innenfor nåværende stilling. Videreutdanning: Videreutdanning

Hva er kompetanse?

Kompetansebegrepet er omfattende, og defineres på mange ulike måter. Man tenker ofte på kunnskap når man bruker kompetansebegrepet,

Grunnleggende ferdigheter

Grunnleggende ferdigheter er avgjørende redskaper for å delta i arbeids- og samfunnslivet.

Støtte til opplæringstiltak

Det finnes flere typer tilskuddsordninger. Kompetansepluss gir tilskudd til opplæring i grunnleggende ferdigheter. Bedriftsintern opplæring

Poster - Threats/Violence

Poster - Follow-up of sick leave

Evaluering

Evaluering {"Color":"#009B77","CssClass":"block-text-color12"} I enhver medarbeiderundersøkelse står

Getting started with HSE work

It is well established that a good working environment has a positive impact on both productivity and profitability. In addition, legislation

Kompetansekartlegging personprofil

Denne malen kan benyttes som hjelpemiddel ved kartlegging av medarbeideres kompetanse.

Steg 5: Resultat og effekt

I alle forbedringsprosesser er det viktig å måle resultatet slik at en vet om tiltakene ga ønsket effekt. Her finner du tips til

Hovedoppgjør og mellomoppgjør

Hovedoppgjør, mellomoppgjør, forbundsvist oppgjør og samordnet oppgjør er begreper som omtales under tariffavtalerevisjoner. Denne

Offentlige anskaffelser: Avbestillinger fra det offentlige

Betaling for ytelser som det offentlige har bestilt.

Utveksling av prosesskriv

Utveksling av prosesskriv {"Color":"#009B77","CssClass":"block-text-color12"} Prosesskriv er betegnelsen på

Avslutning av saksforberedelsen

Avslutning av saksforberedelsen {"Color":"#009B77","CssClass":"block-text-color12"} Mellom to og tre uker

Hvem kan benytte NHO Forsikring?

Forsikring kan benyttes av bedrifter uansett størrelse og som er registrert som medlem av en landsforening i NHO-fellesskapet. Snakk

9. Arbeidstakers medvirkningsplikt

9. Arbeidstakers medvirkningsplikt {"Color":"#009B77","CssClass":"block-text-color12"} Arbeidstakers medvirkningsplikt

Dismissal during the trial period

The trial period allows the employer to assess how well the employee is suited for his/her work, as well as the employee’s professional skill and

Working hours on special days

Working hours on special days Working hours on the day before Sundays and public holidays   Pursuant to Section 10-10 of the Working

Entreprise i stedet for innleie?

Entreprisebegrepet brukes gjerne om å sette ut et bygge- eller anleggsoppdrag til et foretak eller fagfolk, men er ikke begrenset til dette.

Forhandlingene

Forhandlingene starter gjerne med at bedriften presenterer bedriftens situasjon basert på de fire kriterier.

Sjekkliste IK § 5

Deltakerhefte distanseledelse

Før kursoppstart/ oppstart av modulen om distanseledelse, bør du sende disse heftene til kursdeltakere. Den ene versjonen

HMS-kort

I flere bransjer er det påbudt at de ansatte har gyldig HMS-kort. Dette gjelder både for norske og utenlandske ansatte.

Sykefraværsstatistikk 1. kvartal 2025

I 1. kvartal 2025 var nivået på det totale sykefrafraværet 6,6 prosent for hele NHO-området. Dette

Ansattes rett til representasjon i styret

I aksjeselskaper og allmennaksjeselskaper, med flere enn 30 ansatte, kan et flertall av de ansatte kreve at det blir valgt én representant og

Hvor kan jeg lese mer om pensjonsreglene?

Du finner artikler, spørsmål og svar og veiledere om reglene for pensjon på Arbinn. 

Har du oversikt over virksomhetens verdier og handlingsrom?

Med en kartlegging av virksomhetens immaterielle verdier (IP Due diligence) og en analyse av handlingsrommet (FTO), har man et bedre

Verdien av selskapet kan øke om man får frem immaterielle eiendeler og aktiva

Hva er et selskap verdt? Skal den vurderingen av selskapsverdien overlates til markedet? Det er ikke sikkert at markedet tar høyde for alle

Derfor bør logoen beskyttes

Å beskytte virksomhetens logo er en vesentlig og viktig del av å håndheve eget varemerke. Eierskap til logo gir eierskap til gjenkjennelseseffekten

Working environment committee, WEC

Working environment committee, WEC Pursuant to the Working Environment Act Section 7-1, the business has established a working environment

Final settlement

Final settlement upon resignation Upon termination, all salary and any other compensation shall be paid on the last regular payday. This also

Kan vi bytte BHT-leverandør?

Dere kan bytte når dere ønsker, men vær oppmerksom på det kan være en bindingstid i den avtalen

Arbeidstid ved ekstraordinære situasjoner

Noen ganger kan bedriften din oppleve økt fravær blant ansatte, eller økt etterspørsel etter varene eller tjenestene den leverer.

Arbeid og lønn på røde dager

Utgangspunktet er at det skal være arbeidsfri på alle helligdager. Her får du oversikt over reglene for arbeidstid og lønn på

Mal - daglig leder

Dilemma 6: Agent i forretningsutvikling

Korrupsjon

Dilemma 10: Webkameraene ser deg

Menneskerettigheter – retten til privatliv

Dilemma 19: MeToo hos leverandøren

Menneskerettigheter og arbeidstakerrettigheter – Diskriminering og seksuell trakassering

Sentrale prinsipper for aktsomhetsvurderinger

Sentrale prinsipper for aktsomhetsvurderinger {"Color":"#009B77","CssClass":"block-text-color12"} Aktsomhetsvurderinger

Dilemma 2: Begrenset forsyning med høy risiko

Menneskerettigheter, arbeidstakerrettigheter og tvangsarbeid

Dilemma 7: Samarbeidspartner med dårlig praksis

Arbeidstakerrettigheter – tvunget overtid, helse og sikkerhet

Dilemma 15: Gaver i trangt farvann

Korrupsjon

Dilemma 22: Arbeidstakerrettigheter

Arbeidstakerrettigheter

Sykefraværsstatistikk 4. kvartal 2022

For 4. kvartal 2022 var nivået på det totale sykefrafraværet for hele NHO-området på 6

Fortrinnsretten

Som arbeidsgiver i privat virksomhet står du i utgangspunktet fritt til å ansette den du vil. Du må likevel være oppmerksom på

Slik kan du avtale kundeklausuler

Noen ganger er det nødvendig å forhindre at tidligere arbeidstaker tar kontakt med bedriftens kunder. Etter arbeidsforholdets opphør

Hva innebærer likelønnskartlegging?

Lønnskartlegging er en del av aktivitets- og redegjørelsesplikten for de med flere enn 50 ansatte (eller 20 ansatte dersom en av partene

Ark 3 "Eksempel på utfylling"

Ark 3 "Eksempel på utfylling" {"Color":"#5BC2E7","CssClass":"block-text-color9"} Dette arket

Steg 1: Lovreguleringer om arbeidsgivers adgang til e-postinnsyn

Steg 1: Lovreguleringer om arbeidsgivers adgang til e-postinnsyn Steg 1: Lovreguleringer om arbeidsgivers adgang til e-postinnsyn? E-postinnsyn